Prepostos Profissionais

O PG Advogados oferece um serviço especializado em Gestão de Prepostos Trabalhistas, visando proporcionar um suporte eficiente e estratégico para as empresas em suas ações trabalhistas. Com uma equipe experiente e dedicada, o escritório atua no mapeamento das ações e audiências, levando em consideração a volumetria e o comportamento da carteira de cada cliente.

Um dos primeiros passos desse serviço é a definição do perfil de prepostos demandado pelo cliente. Com base nas necessidades específicas de cada caso, o PG Advogados realiza o mapeamento de prepostos locais aptos à realização de audiências, garantindo assim uma presença efetiva e qualificada nos tribunais.

O atendimento nas audiências trabalhistas é dividido em categorias, Maior Complexidade e Menor Complexidade. O PG Advogados oferece suporte tanto para audiências iniciais e de conciliação, que geralmente envolvem menor complexidade, quanto para audiências Unas e de Instrução, que exigem um maior conhecimento técnico e estratégico.

Modelo de Atendimento

• Mapeamento das ações
• Definição do perfil de prepostos
• Audiências iniciais e conciliação
• Audiências Instrução

O processo de trabalho do PG Advogados é pautado por um estudo prévio minucioso de cada caso. Isso inclui reuniões de alinhamento com o cliente, onde são definidos os processos de trabalho, as estratégias de defesa e as teses a serem adotadas pelos prepostos durante as audiências. Além disso, é realizada uma análise detalhada dos principais pedidos das ações trabalhistas, considerando a região e a espécie de reclamante, com base em uma amostragem de casos mapeados. Essa abordagem permite identificar os pontos cruciais na atuação do preposto.

A imersão no cliente é uma etapa importante para garantir um serviço de qualidade. O PG Advogados realiza um treinamento imersivo, no qual os prepostos têm a oportunidade de conhecer de perto o ambiente de trabalho da empresa, conversar com as principais áreas envolvidas e interagir com os atuais prepostos. Além disso, eles têm acesso aos documentos trabalhistas da empresa, como os relacionados à medicina e segurança do trabalho, acordos e convenções coletivas vigentes, entre outros que sejam relevantes para o processo.

O treinamento técnico processual é outra etapa fundamental do serviço de preposto trabalhista. Por meio de workshops, estudos de caso e dinâmicas, os prepostos recebem capacitação sobre o conhecimento necessário para lidar com os fatos apresentados em audiência, incluindo a distinção entre verdades e mentiras, os efeitos da revelia e da confissão, bem como o papel do preposto e seus poderes no processo trabalhista. Também são abordados temas como gestão de risco em relação à ausência e atrasos do preposto, além das consequências dos atos do preposto no desenrolar do processo. É enfatizado o cuidado necessário quando o preposto está desacompanhado do advogado.

A preparação para a audiência é uma fase crucial, na qual os prepostos adquirem conhecimento detalhado sobre os fatos, pedidos e estratégias de defesa, bem como das provas que podem ser exploradas durante a sessão. Após as audiências, é realizada a elaboração de relatórios detalhados, com informações relevantes para a retroalimentação do processo e o aprimoramento contínuo das estratégias adotadas.

Treinamento presencial, acompanhando audiências reais do cliente. Essa vivência prática em audiências contribui para o aperfeiçoamento das habilidades dos prepostos, proporcionando uma atuação mais segura, eficiente e alinhada aos interesses das empresas.

Com o serviço de Preposto Trabalhista do PG Advogados, as empresas podem contar com uma equipe especializada e preparada para representá-las de forma sólida e estratégica nas audiências trabalhistas, garantindo a defesa de seus interesses e o devido cumprimento da legislação.